中國皮革制鞋研究院有限公司（簡稱中皮院）始建于1959年，現(xiàn)為世界500強(qiáng)企業(yè)--中國保利集團(tuán)有限公司所屬中國輕工集團(tuán)有限公司全資科技型子企業(yè)，是我國唯一的國家級皮革和制鞋行業(yè)綜合性科研機(jī)構(gòu)。國家皮革及制品工程技術(shù)研究中心、國家皮革和制鞋行業(yè)生產(chǎn)力促進(jìn)中心、國家皮革制品質(zhì)量監(jiān)督檢驗(yàn)中心、國家鞋類質(zhì)量監(jiān)督檢驗(yàn)中心(北京)、國家輕工業(yè)皮革制鞋機(jī)械質(zhì)量監(jiān)督檢測中心、商務(wù)部皮革及制品進(jìn)出口技術(shù)服務(wù)中心、國際鞋類標(biāo)準(zhǔn)化委員會ISO/TC 137秘書處、全國皮革工業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化技術(shù)委員會秘書處、全國制鞋標(biāo)準(zhǔn)化技術(shù)委員會秘書處、全國皮革機(jī)械標(biāo)準(zhǔn)化分技術(shù)委員會秘書處、中國皮革工業(yè)信息中心、全國制鞋工業(yè)信息中心、中國輕工集團(tuán)博士后科研工作站皮革制鞋分站等十多個國家級中心及相關(guān)權(quán)威機(jī)構(gòu)均設(shè)在本院。辦公地址在北京市朝陽區(qū)將臺西路18號，郵編：100015。

根據(jù)中皮院業(yè)務(wù)開展需要，現(xiàn)按照公平、公正、競爭、擇優(yōu)的原則，面向社會公開招聘業(yè)務(wù)管理部管理人員2名，具體事宜公告如下：

一、招聘部門：

中國皮革制鞋研究院有限公司 業(yè)務(wù)管理部

二、招聘崗位及人數(shù)：

科研管理崗1人

戰(zhàn)略研究崗1人

三、崗位職責(zé)：

（一）科研管理崗

1.負(fù)責(zé)各級各類科研項(xiàng)目組織申報，立項(xiàng)項(xiàng)目執(zhí)行監(jiān)督、開題、結(jié)題管理；

2.根據(jù)有關(guān)規(guī)定，負(fù)責(zé)立項(xiàng)項(xiàng)目的經(jīng)費(fèi)預(yù)算審核、使用指導(dǎo)和監(jiān)管工作；

3.負(fù)責(zé)各級各類科技成果鑒定及獎勵的申報組織工作；

4.負(fù)責(zé)科研成果推廣宣傳、成果轉(zhuǎn)化等工作的組織實(shí)施；

5.負(fù)責(zé)項(xiàng)目管理和成果管理的資料收集、整理和歸檔工作；

6.負(fù)責(zé)立項(xiàng)項(xiàng)目、科技成果、學(xué)術(shù)論文、專利等統(tǒng)計(jì)工作；

7.負(fù)責(zé)學(xué)術(shù)委員會會議召集、紀(jì)要整理及其他相關(guān)工作；

8.負(fù)責(zé)其他與科研管理相關(guān)的工作。

（二）戰(zhàn)略研究崗

1.根據(jù)戰(zhàn)略規(guī)劃需求，開展信息收集整理工作，包括輕工行業(yè)環(huán)境最新變化，行業(yè)、競爭對手信息管理及分析數(shù)據(jù)等，為規(guī)劃編制、戰(zhàn)略研究提供基礎(chǔ)信息；

2.協(xié)助制定公司戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃，協(xié)助開展戰(zhàn)略實(shí)施、檢查、評估和調(diào)整的執(zhí)行工作，發(fā)現(xiàn)問題與不足，提出改進(jìn)建議，協(xié)助提升執(zhí)行效果；

3.以集團(tuán)和中皮院戰(zhàn)略規(guī)劃為基礎(chǔ)，協(xié)助指導(dǎo)各部室、直屬企業(yè)完成本單位規(guī)劃落地實(shí)施方案，為各部室、直屬企業(yè)承接集團(tuán)和研究院規(guī)劃奠定基礎(chǔ)；

4.針對國際及國內(nèi)知名企業(yè)、行業(yè)競爭對手等定期跟蹤，開展對標(biāo)分析，以借鑒優(yōu)勢，尋找并彌補(bǔ)差距；

5.梳理、統(tǒng)計(jì)、匯總、分析國家政策、行業(yè)、市場、產(chǎn)品、技術(shù)等與公司經(jīng)營管理有關(guān)的各類信息資料，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供支持；

6.負(fù)責(zé)其他與戰(zhàn)略規(guī)劃相關(guān)的工作。

四、任職要求：

（一）科研管理崗

1.原則上不超過35歲，本科以上學(xué)歷，材料、化工及其他相關(guān)專業(yè)。

2.熟練使用office等辦公軟件；具有良好的英語聽說讀寫能力。具有相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

3.勤勉敬業(yè)，有責(zé)任心、工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)，有良好的職業(yè)素養(yǎng)；具有較強(qiáng)的人際溝通能力與環(huán)境適應(yīng)能力，能夠靈活處理工作中的突發(fā)情況；具有較好的協(xié)作意識、學(xué)習(xí)能力與進(jìn)取精神，能適當(dāng)承受和履行崗位職責(zé)所要求的勞動強(qiáng)度和工作壓力。

（二）戰(zhàn)略研究崗

1.原則上不超過35歲，本科以上學(xué)歷，企業(yè)管理、經(jīng)濟(jì)金融及其它相關(guān)專業(yè)。

2.有一定的宏觀、大局意識,國家政策和行業(yè)信息能高效梳理、總結(jié)歸納；具有一定的數(shù)據(jù)分析相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；熟練使用office等辦公軟件；具有良好的寫作和文字綜合能力，具有較好的的外語聽說讀寫能力。

3.勤勉敬業(yè)，有責(zé)任心、工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)，有良好的職業(yè)素養(yǎng)；具有較強(qiáng)的人際溝通能力與語言表達(dá)能力，能夠靈活處理工作中的突發(fā)情況；具有較好的協(xié)作意識、學(xué)習(xí)能力與進(jìn)取精神，能承受和履行崗位職責(zé)所要求的勞動強(qiáng)度和工作壓力。

五、薪酬待遇

薪酬待遇按照公司的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，提供完善的“五險兩金”、崗位培訓(xùn)、職工休假等福利保障。

六、聯(lián)系方式

聯(lián)系人：王亞         聯(lián)系電話：01064362592

電子郵箱：clf310@126.com ， zpyywgl@163.com

自招聘啟事發(fā)布之日起，符合上述條件的應(yīng)聘者，請將個人簡歷發(fā)送至郵箱，簡歷請以“應(yīng)聘崗位-姓名-學(xué)歷-專業(yè)-畢業(yè)院校”命名。